SA8000社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠
SA8000 即"社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)",是Social Accountability 8000的英文簡(jiǎn)稱,是全球首個(gè)道德規(guī)范國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。其宗旨是確保供應(yīng)商所供應(yīng)的產(chǎn)品,皆復(fù)合社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的要求。SA8000標(biāo)準(zhǔn)適用于世界各地,任何行業(yè),不同規(guī)模的公司。其依據(jù)與ISO9000質(zhì)量管理體系及ISO14000環(huán)境管理體系一樣,皆為一套可被第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核之國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。
SA8000標(biāo)準(zhǔn)的要求包括:
1、童工;
2、強(qiáng)迫性勞工;
3、健康與安全;
4、組織工會(huì)的自由與集體談判的權(quán)利;
5、歧視;
6、懲戒性措施;
7、工作時(shí)間;
8、工資;
9、管理體系;
SA8000認(rèn)證的作用包括:
1、減少國(guó)外客戶對(duì)供應(yīng)商的第二方審核;2、節(jié)省費(fèi)用;
3、更大程度第符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)要求;
4、建立國(guó)際公信力;
5、適消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品建立正面情感;
6、使合作伙伴對(duì)本企業(yè)建立長(zhǎng)期信心。